Workshop “Rapporti politica amministrazioni imprese”

Verso un nuovo modello di rapporti tra politica, impresa e pubblica amministrazione Lo scorso 28 marzo si è svolto presso la School of Government della LUISS- Guido Carli il workshop “Verso un nuovo modello di rapporti tra politica, impresa e pubblica amministrazione”,un incontro, tenuto “a porte chiuse” per facilitare un confronto franco e informale, finalizzato […]

Intervento di Francesco Verbaro su ItaliaOggi

Intervento di Francesco Verbaro su ItaliaOggi

Riportiamo un intervento di Francesco Verbaro così come apparso su ItaliaOggi del 29 Marzo 2011. E il divario tra le due Italie cresce   Serve una reazione da parte della pubblica amministrazione italiana per far fronte all’ennesimo spreco delle risorse comunitarie. Anche per la programmazione 2007-2013 le amministrazioni pubbliche stanno ripetendo gli errori delle precedenti […]

Bravi e per sempre (da ItaliaOggi)

Bravi e per sempre (da ItaliaOggi)

Riportiamo l’articolo apparso su ItaliaOggi del 17 Marzo 2011. La valutazione 2010 di un dirigente congelata per 3 anni Bravi e per sempre Merito, si rischia un boomerang di Alessandra Ricciardi Alla fine potrebbe rivelarsi un vero boomerang. E spazzare via il merito per tre anni anche per i dirigenti pubblici. Quelli per i quali […]

Diventare Direttori Generali al tempo di Brunetta: mito e merito del D. Lsg. n. 150/2009

Diventare Direttori Generali al tempo di Brunetta: mito e merito del D. Lsg. n. 150/2009

Il concorso pubblico per il merito e la trasparenza. Con il DPCM 26 ottobre 2010 pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 2 maggio 2011, n. 100 è entrata a regime la pare della c.d. riforma Brunetta introdotta con l’art. 47, comma 1, del d. lgs. 27 ottobre 2009, n. 150 che, inserendo l’art. 28-bis, d. lgs. […]

Lettera aperta al Presidente CIVIT

AGDP scrive una lettera aperta al Presidente CIVIT in merito alla delibera 124/2010 sui sistemi di valutazione introdotti con d.gls. 150/2009. Leggi la LETTERA